2月 盤錦市總工會向各基層工會轉發了全國總工會《工會參加平等協商和簽訂集體合同試行辦法》。

　　3月 盤錦市總工會舉辦了三期“建立平等協商，簽訂集體合同”培訓班，我市工會干部和聯合代表300余人參加培訓。

　　4月 盤錦市委、市政府聯合下發盤委辦〔1996〕13號文件，即《迎接新世紀，建設新盤錦“三創”立功競賽活動方案》，以此，“三創”立功競賽活動在我市全面開展。

　　5月 盤錦市總工會與市政府有關部門聯合舉辦我市鉗工技術大賽和“八大”工種技能大賽，共有370名技術能手參加了競賽活動。

　　年內，盤錦市有85家企業建立了勞動爭議調解委員會和勞動法律監督委員會。

　　4月 盤錦市簽訂集體合同的企業有151家，超額完成了省總工會下達的指標。

　　元旦、春節期間，盤錦市總工會組織走訪慰問困難職工，勞動模范和部分離退休困難職工3500名，投入解困資金72萬元。

　　年內 盤錦市總工會核發特困職工《優扶證》188戶，其中已有128得到應享受的待遇。

　　年內 盤錦市總工對3名特困職工子女上大學進得救助，投放救助金6000元。

　　年內 盤錦市退休職工管理辦公室為19戶退休困難職工維修險房，投放資金4萬元。

　　年內 盤錦市總工會組織基層工會開展為救助困難職工捐款活動34次，共計捐款4.7萬元，用于救助困難職工。

　　年內 我市各級工會組織在圍繞經濟建設開展的各項活動中，取得好的效果。實現雙增雙節價值13，154萬元，人均增節1040元。提出合理化建議15177條，采納6910條，創造價值7071萬元。實現技術攻關374項，其中5萬元以上的98次，10萬以上的21項，創造價值2482萬元。突破技術革新537項，技術推廣123項，創造價值5174萬元。