5月15日，遼寧省總工會印發《2024年全省工會機關干部赴基層蹲點工作方案》，明確目標任務，對2024年的蹲點工作進行了安排部署。

全省工會機關干部赴基層蹲點工作分兩批組織，省總工會蹲點組由省總工會黨組成員、副主席“掛帥”，帶領省市區三級工會干部組成隊伍，深入基層，圍繞加強思想政治引領、推動建會入會、強化維權服務等方面內容開展蹲點工作，通過宣講習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述、中國工會十八大精神等，挖掘宣傳先進典型和創新案例；圍繞全面振興新突破三年行動攻堅之年攻堅之戰，錨定新時代“六地”目標定位，聚焦“八大攻堅”重點任務，組織開展富有產業特色的勞動和技能競賽，開展豐富多彩的群眾性技術創新活動，引導支持職工群眾參加學習培訓，提升職業技能素養；擴大“三新”組織建會覆蓋面，推動已建會組織規范化建設；建立健全職工權益協商協調機制，推動做好新就業形態勞動者維權服務工作；建立職工意見訴求表達等機制，維護和諧穩定。

省總工會相關負責人表示，今年的蹲點工作將重點解決平臺企業在遼的分支機構、省級以上重點園區的建會強會工作，為確保2024年全省工會機關干部赴基層蹲點工作取得實效，省總工會要求各單位主要領導要親自研究部署，制定實施方案，成立聯絡指導組，組織學習培訓、定期調度、總結經驗做法，把蹲點工作打造成工會服務基層、服務職工的特色品牌，提升蹲點工作影響力。